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인생 3모작을
시작한 사람들
지난 2017년에 고령화 시대에 진입한 대한민국. 퇴직 후 창업을 하거나 새로운 일자리를 찾아 나서는 시니어의 숫자가 증가하고 있다. 인생 전반전을 훌륭하게 마치고, 후반전에 뛰어든 사람들. 인생 후반전을 준비하는 시니어들의 현황과 실제 취업을 할 때 도움을 받을 수 있는 정보까지 한눈에 보기 쉽게 담았다.
우리나라 65세 이상 경제활동 인구
2010 /2011/ 2012/ 2013/ 2014/ 2015/ 2016 / 2017 1,590 / 1,642/ 1,770/ 1,870/ 1,995/ 2,034/ 2,116/2,228
※ 자료: 통계청, 각 연도별 경제활동인구
노인일자리 사업 참여에 따른 사회적 · 개인적 효과
“노인일자리 및 사회활동 지원사업 참여 노인은 미참여 노인에 비해 여러 가지 측면에서 유의미한 차이가 있음”
※ 자료: 한국노인인력개발원(2017), 2017 노인일자리 정책효과 분석 연구

다시 시작하는 시니어를 위한 Tip

시니어인턴십

시니어인턴십 사업이란?
만 60세 이상의 노인에게 일할 기회를 제공함으로써 노인의 직업능력 강화 및 재취업기회를 촉진함과 동시에 노인에 대한 긍정적 인식의 확산을 도모하기 위한 사업입니다.
참여대상
참여기업
만 60세 이상인 자를 고용할 의사가 있는 4대보험 가입 사업장 중 근로자 보호 규정을 준수하는 기업, 비영리 민간단체 등
※ 신청 제외 : 소비향락업체, 다단계판매업체, 임금체불사업장 등
참여자
만 60세 이상으로 개발원 및 운영기관에서 진행하는 교육을 이수한 자
※ 신청제외 : 중앙정부 및 지방자치단체 재정지원일자리사업 등에 참여 중인 사람 등
지원내용
지원내용
구분 인턴
참여 기업 기업지원금 참여자 1인당 최대 3개월간 월 약정급여의 50% (일반형 최고 월 30만 원, 전략직종형은 최고 월 40만 원)지원
채용성과금 인턴 종료후 계속근로계약(6개월 이상) 체결 시 참여자 1인당 3개월간 월 약정급여의 50%
(일반형은 최고 월 30만 원, 전략직종형은 최고 월 40만 원) 추가 지원
장기취업 유지지원금 18개월 이상 고용한 뒤, 6개월 이상 계속고용계약을 체결할 경우 총 90만 원 지원

※ 참여 후 18개월 경과시점이 '18년 12월 이후인 참여자부터 해당되며, 지원 기준일(18개월 경과시점) 이후 1개월 이내

운영기관 위탁운영비 참여자 1인당 30만 원
채용성공보수

인턴 종료 후 계속고용계약을 체결하고, 해당 기간을 기준으로 근로유지시 아래와 같이 지원

▶ 일반형은 6개월 이상 3만 원, 9개월 이상 5만 원

▶ 전략직종형은 6개월 이상 5만원, 9개월 이상 7만 원
문의 : 시니어인턴십 사업 대표번호(1577-1923), https://www.kordi.or.kr
자료제공 : 한국노인인력개발원
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